5月8日，市國控集團紀委組織召開貫徹落實中央八項規(guī)定精神學習教育整改工作推進會，集團黨委委員、紀委書記張晨主持會議并講話。集團及子公司綜合部、財務部負責人以及子公司分管領導參加會議。

會上，組織參會人員深入學習中央八項規(guī)定精神正負面清單。從12個方面進行詳細解讀，既明晰政策邊界、突出正向引導，又劃出紅線底線、強化反向約束，幫助參會人員系統(tǒng)了解掌握制度規(guī)定和紀律要求。會議對國有企業(yè)中違反中央八項規(guī)定精神的典型案例進行了深刻剖析，教育警示國有企業(yè)黨員干部腐化墮落往往源于吃喝玩樂等小事小節(jié)失守，思想堤壩逐步滑坡直至坍塌，由風及腐、墮落變節(jié)，受到黨紀國法制裁，教訓極其深刻。

會議要求，一體推進學查改，確保學有質量、查有力度、改有成效。一要抓好學習研討。堅持原原本本學、逐字逐句學、聯(lián)系實際學，加強案例剖析研討，把握實踐要求，切實增強貫徹落實的思想自覺、政治自覺、行動自覺。二要對標對表查。各單位要按照時間節(jié)點要求，將“三公經費”管理、津補貼發(fā)放、差旅費報銷、商務接待等作為重點，全面深入開展自查工作，確保不留死角、不留盲區(qū)，及時發(fā)現問題，逐項列出清單。三要動真碰硬改。把整改整治貫穿學習教育始終，一體推進“當下改”與“長久立”，不斷健全完善貫徹中央八項規(guī)定及其實施細則精神的制度規(guī)定，推動作風建設常態(tài)化長效化。要堅持開門整改，自覺接受干部職工監(jiān)督，以整改成效讓廣大職工切身感受到學習教育帶來的新氣象、新變化。